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      人才戰略

      牢固樹立人才資源是企業頭等資源的觀念,緊緊圍繞歡寅建設戰略目標,以建設競爭、開放科學、包容的人力資源管理平臺,重塑激勵約束機制為主線,提升素質,激活潛能,打造具有職業素養、業務技能、工作作風、崗位業績的歡寅建設人才隊伍,努力成為中國建筑“專業化、職業化、國際化”人才隊伍的排頭兵。

      歡寅建設將不斷加大承接項目的技術含量,以推進建筑應用技術、改善城市生態環境和提高居民生活質量為己任,繼續探索建筑高品質的綠色生態房產,為建設現代化、生態化的現代城市和社會主義新農村建設做出更大的貢獻。


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